“道心不退 離苦得樂” 義工培訓課心得 劉萍
四月份的最後一個週末，法鼓山北美護法會會長Alan師兄來到舊金山分會，為日益成長的義工團隊帶來生動有趣的一場“優勢管理工作坊”。 在培訓課中，Alan 師兄藉著自己的願心和深厚的專業知識及教學技能，讓我們了解善用優勢的管理方法，和有效開會的技巧。
人才優勢的善用，是公司和團隊管理的重要環節。如果義工菩薩的優勢得到善用，義工們在道場就能做得歡喜，做得長久。那什麼是一個人的優勢呢？用一個簡單的方程式表示就是：優勢=知識+技巧+天賦，知識和技巧可以通過後天的學習練習而取得，但天賦則是與生俱來的能力和資質。雖是凡夫，我們每個人都有一定的天賦，試著去了解自己有哪些天賦，進而知道自己的優勢是什麼，這其實也是一種“肯定自我”的練習。聖嚴師父說修行是為了消融自我，而這要從肯定自我開始做起，了解了自我，才能成長自我，最後消融自我。
Alan師兄設計了一個很具代表性的案例，提供給大家討論。案例中的李師姐“自我中心”的毛病十分嚴重卻不自知，從她身上我們偶爾是否也看到自己的影子？確實，看到別人的“我執”很容易，要看到自己的卻很困難。為消融自我，需要成長自我，利用當義工的機會，向他人學習，不管是優點還是缺點，都可以學習，別人好的，我們能以之為榜樣，努力效仿；別人不好的，能以之為鏡反省自己，提醒自己不要犯同樣的錯。能時時反觀自照，便能不斷成長自我。
自我肯定，自我成長及自我消融並不是孤立的。雖然做自己擅長的事是輕鬆愉快的，但如果願力夠大，菩提心夠強，即便缺乏天賦做得不輕鬆，也會滿心歡喜；學習知識和技巧雖然辛苦，但是因為需要，也會學得愉快。其實只要抱著修行的態度來當義工就能夠道心不退，離苦得樂，每一次的歷練都可以使自我得到成長，也向消融自我邁進了一步。